各基层工会:
为进一步激发基层工会活力,夯实工作基础,深化“党政工共建一个家”工作格局,使教职工之家建设工作成为全心全意依靠教职工的有效载体,按照《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》,北京市总工会《关于进一步加强和创新基层单位“职工之家”建设提高服务职工能力的意见》和中共北京市委教育工委、北京市教育工会《关于新时期高等学校工会深入开展建设职工之家工作的意见》等文件要求,校工会制定《bob手机在线登陆基层工会建家基本标准》,并作为评价参考,每两年开展一次基层“教职工小家”验收工作。
现将《基本标准》予以印发,请遵照执行。
附件:bob手机在线登陆基层工会建家基本标准
bob手机在线登陆工会
2020年10月21日
bob手机在线登陆基层工会建家基本标准
(修订)
一级指标 |
二级指标(主要内容) |
分值 |
一、党政重视工会教代会工作,坚持全心全意依靠教职工办学的指导思想(13分) |
1.设分管工会工作的领导,党政建立定期研究和指导工会工作制度,支持工会开展工作 |
4分 |
2.党政年度工作计划和总结中有反映工会、教代会工作的内容 |
3分 |
|
3.工会主席参与党政联席会议或院务办公会议,研究决定涉及教职工权益等重大问题和重要规章制度的制定 |
3分 |
|
4.工会主要负责人配齐到位,由同级党政副职担任工会主席;工会干部队伍健全,不断推动工会改革创新 |
3分 |
|
二、坚持以教代会为基本形式的民主管理制度,开展教职工思想政治引领(21分) |
1.本单位已建立二级教职工(代表)大会或相应民主管理形式 |
4分 |
2.本单位已制定或修订二级民主管理工作实施细则 |
2分 |
|
3.本单位每年至少召开一次全体教职工(代表)会议,行政主要领导报告重点工作和财务工作,且会议程序规范、内容完整 |
4分 |
|
4.本单位在研究决定涉及教职工权益重大事项的决策听取教职工意见,并经教代会等民主管理形式审议通过 |
3分 |
|
5.通过各项载体做好三全育人工作 |
2分 |
|
6.以师德建设为重点,积极开展“选”、“树”和学习教职工先进榜样活动 |
3分 |
|
7.组织业务技能培训,促进教职工业务素质提升,组织本单位青年教师积极参加教学基本功比赛活动 |
3分 |
|
三、依法维护教职工合法权益,履行基本职责(17分) |
1.在教职工中宣传、认真组织教职工学习《高等教育法》、《教师法》、《劳动法》、《工会法》、《学校教职工代表大会规定》等相关法规 |
3分 |
2.为教职工办实事好事 |
4分 |
|
3.建立困难教职工档案,送温暖工作有制度保障,帮扶临时疾困有明确操作规程和帮扶标准 |
3分 |
|
4.积极组织教职工参加有关互助保险,维护女教职工权益,做好女教职工专项保险工作,开展适合女教职工特点的活动 |
3分 |
|
5.保障本单位职工的参与权、知情权和诉求权,及时解决和反映本单位教职工的困难。做好本单位提案办理工作,反映群众呼声 |
4分 |
|
四、工会重视自身建设,工作有创新、执行力强 (19分) |
1.工会组织健全,有相应的规章制度,工作文件资料齐全、立档规范 |
4分 |
2.积极向北理工工会网站、微信公众号等宣传媒介投稿,每年不少于3篇 |
3分 |
|
3.积极开展调查研究和理论研究活动,不仅能按时完成学校工会布置的调研任务,而且能结合本单位实际自拟课题开展调查研究 |
3分 |
|
4.成立青年教师联谊会、各种群众性体育活动组织、兴趣爱好小组和学术活动组织 |
3分 |
|
5.工会活动覆盖面广,每位教职工全年参加工会活动不少于3次 |
3分 |
|
6.工会会费收缴及时、足额,经费收支帐目清晰、管理规范 |
3分 |
|
五、实体化建家成效明显,营造温馨和谐氛围(20分) |
1.有不低于20㎡的教职工小家场地,张贴(悬挂)标牌、管理制度,有专人管理 |
5分 |
2.环境整洁温馨,配备相应的文化娱乐、体育活动、生活休闲设施 |
10分 |
|
3.职工小家活动形成常态化品牌,教职工评价高 |
5分 |
|
六、有教职工参与率高的品牌活动,特色工作及贡献突出(10分) |
1.有教职工参与率高的品牌活动,特色明显 |
5分 |
2.为学校发展做出重要贡献 |
5分 |
1